Мастер PDP: План Развития Сотрудника 70-20-10 [RU]

Руководство сваливает на вас задачу: «Сделай планы развития на всех сотрудников до конца квартала». Вы открываете интернет — там 50 разных шаблонов, каждый противоречит другому. Скачиваете один — он заполняется на 30% и превращается в файл, который никто не откроет до следующего года.

Знакомо? Это и есть главная боль PDP в большинстве компаний: формальность вместо инструмента развития.

Этот Playbook решает проблему за 3 занятия. Не «теория управления талантами», не «общие принципы развития». Кон